BILAN DE CARRIERE

Un programme individuel en 15 séances

Pour accompagner votre évolution professionnelle

Le Bilan de carrière vous permet de faire un point à 360° afin d’identifier vos compétences techniques et comportementales, de préciser l’environnement de travail le plus approprié pour vous, de reconnaître les valeurs à l’origine de votre motivation et enfin de bâtir un plan d’actions concret pour évoluer professionnellement.

Le coaching de carrière vous permet de regarder votre parcours, vos compétences et vos projets sous un nouvel angle : celui de ce qui fait sens pour vous, de l’épanouissement professionnel, du plaisir au travail : pour vous retrouver, vous réinventer et aborder la suite de votre trajectoire professionnelle avec assurance et sérénité.

Tarif forfaitaire

2400 € TTC

A votre convenance, vous pouvez faire votre bilan en présentiel dans mes bureaux à Toulouse ou à distance.

Informations mises à jour le 30 avril 2021

  • Pré-requis : aucun
  • Délai d’accès : 15 jours à compter de la validation du dossier administratif
  • Durée : 24 heures
  • Modalités : en salle ou à distance, sur demande
  • Attestation de parcours et synthèse
  • Accessibilité : aménagement spécifique sur demande
  • Cadre légal du bilan de compétences

Vous souhaitez

envisager une reconversion professionnelle

Vous ne trouvez plus de plaisir dans votre quotidien professionnel et souhaitez envisager ce que vous pourriez faire d’autre ? Que vous ayez déjà une idée précise ou simplement la certitude qu’il vous faut du changement, je vous accompagne afin de définir votre projet mais aussi les étapes nécessaire à votre reconversion.

creer votre propre entreprise

Vous avez l’idée mais vous ne savez pas comment avancer… faut-il quitter votre job actuel ? Avez-vous le profil d’un entrepreneur ? Comment vous financer ? Autant de questions que j’aborde avec vous pour vous permettre d’aborder la création de votre entreprise avec serenité et méthode.

reprendre une activité apres une longue pause (conge parental, expatriation, burn out, etc)

Je vous accompagne pendant cette période de transition et vous aide à avancer vers un projet professionnel en ligne avec vos attentes.

+Entretiens individuels

+ RDV réguliers (1sem à 15j max)

i

+ Supports de travail fournis

+ Synthèse en fin de bilan

+ 2 points de suivi post bilan

un accompagnement en 3 étapes

Cette approche en trois temps permet de s’appuyer sur ce que vous êtes et avez construit jusqu’à aujourd’hui pour construire un projet en lien avec vos motivations profondes et l’inscrire dans une dynamique active d’évolution.

Tout au long du processus, l’accompagnement vous permet de vous assurer que vos choix et décisions sont réalistes au regard des autres domaines de votre vie, du marché de l’emploi, etc.

1. Compétences & savoir-être

Cette première phase vous permettra d’identifier vos compétences opérationnelles et comportementales.

Nous travaillerons également sur votre posture professionnelle et la mise en valeur de votre profil.

Objectif : connaître avec précision les forces sur lesquelles vous pourrez vous appuyer afin de mener à bien votre projet.

2. Motivation & environnement

Nous nous concentrerons sur vos leviers de motivation et le type d’environnement qui vous convient.

Nous étudierons l’ensemble des options qui s’offrent à vous, de la plus simple à la plus audacieuse, pour imaginer une carrière qui vous ressemble et fasse sens avec vos valeurs, tout en tenant compte de vos contraintes.

Objectif : Vous permettre de faire un choix réaliste

3. Plan d'actions & delais

En fonction du projet que vous aurez choisi de poursuivre, nous établirons un rétroplanning précis listant les actions nécessaires à sa mise en oeuvre dans des délais raisonnables (à court, moyen et long terme).

Nous initierons de premières actions afin de lancer cette dynamique.

Objectif : passer à l’action afin que ce projet devienne votre réalité !
Bilan manager

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Bilan de carrière

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BILAN DE COMPETENCES Un point à 360° afin d’identifier vos compétences techniques et comportementales, de préciser l’environnement de travail le plus approprié pour vous, de reconnaître les valeurs à l’origine de votre motivation et enfin de bâtir un plan d’actions...

Nous nous appuyons sur vos rêves pour imaginer une carrière qui vous ressemble tout en nous assurant que cette démarche vous inscrive dans un projet réaliste favorisant votre épanouissement et votre évolution professionnelle.